Sąd Najwyższy stanu Nowy Jork zamówiony że wszyscy pracownicy Nowego Jorku, którzy zostali zwolnieni za odmowę szczepienia przeciwko Covid, powinni… przywrócono z powrotem wynagrodzenia. Miasto zwolniło około 1,700 pracowników za nieszczepienie na początku tego roku po tym, jak miasto przyjęło mandat szczepień za byłego burmistrza Billa de Blasio.
rządzący wynika ze sprawy wytoczonej przez 16 pracowników Zakładu Sanitarnego, którzy zostali zwolnieni za niewykonanie mandatu. Sąd orzekł, że miasto jest winne robotnikom zwrot wynagrodzenia za czas zwolnienia.
Sędzia Ralph Porzio napisał w swoim orzeczeniu, że chociaż miejski komisarz ds. zdrowia ma uprawnienia do wydawania mandatów w zakresie zdrowia publicznego, „nie może stworzyć nowych warunków zatrudnienia” ani „zwolnić pracowników”.
Sąd stwierdził, że „zaszczepienie się nie powstrzymuje osoby przed zarażeniem się lub przenoszeniem COVID-19”. Sędzia Porzio kontynuowała:
Mandat szczepień dla pracowników Miasta dotyczył nie tylko bezpieczeństwa i zdrowia publicznego; chodziło o zgodność. Gdyby chodziło o bezpieczeństwo i zdrowie publiczne, nieszczepieni pracownicy zostaliby zwolnieni w momencie wydania nakazu.
Sędzia Porzio dalej zakwestionował, w jaki sposób mandat szczepień dla pracowników sektora publicznego mógłby być uzasadniony, skoro mandat dla pracowników sektora prywatnego został już zniesiony.
W aktach nie ma nic, co uzasadniałoby racjonalność utrzymywania mandatu szczepień dla pracowników sektora publicznego, podczas zwalniania mandatu dla pracowników sektora prywatnego… Jest to wyraźnie arbitralne i kapryśne działanie, ponieważ mamy do czynienia z identycznymi, nieszczepionymi osobami, traktowanymi inaczej przez tych samych agencja administracyjna.
Miasto stwierdziło, że odwołuje się od nakazu. Ale orzeczenie jest poważnym ciosem dla reżimu zdrowia publicznego, ponieważ sądownictwo powoli zaczyna odkrywać zasłonę pseudonauki, która charakteryzuje całą reakcję na Covid-19.
Opublikowane ponownie od autora Podłożeshals
Dołącz do rozmowy
Opublikowane pod a Creative Commons Uznanie autorstwa 4.0 Licencja międzynarodowa
W przypadku przedruków ustaw link kanoniczny z powrotem na oryginał Brownstone Institute Artykuł i autor.
